Diversité en entreprisePartons à la découverte de la diversité en entreprise

Les épisodes

1. La diversité des origines sociales et culturelles en entreprise : un tabou ?

   Autour de la table virtuelle d’Yvan Gatignon, nous avons eu le plaisir d’accueillir :
   
   - Tony Bernard, Directeur Général de l'Impact Tank
   - Said Hammouche, Co-fondateur de la Fondation Mozaik RH
   - Yannick Prost, Secrétaire Générale à la DIAIR (Délégation interministérielle à l'accueil et à l'intégration des réfugiés)

   43 min | Publié le 19/09/2024 Écouter
2. Comment mesurer la diversité des origines en entreprise ?

   Pour échanger, Yvan Gatignon a eu le plaisir d'accueillir :
   
   - Aïssatou Touré, consultante Diversité et Inclusion chez Mixity
   - Carine Mira, Post doctorante de CY Université et réadatrice du groupe de travail d'Impact Tank
   - Hager Jemel-Fornetty, Directrice de la chaire Diversité et Inclusion à l'EDHEC Business School
   
   Ils ont pu discuter de l'importance de mesurer et promouvoir ces aspects, soulignant les défis complexes liés à leur mise en œuvre. Ils ont abordé des initiatives spécifiques comme le Club Keshow et ont insisté sur la nécessité d'une approche authentique et à long terme pour créer des environnements de travail plus inclusifs.

   49 min | Publié le 10/10/2024 Écouter
3. Quand les discriminations s'entrecroisent...

   La France a-t-elle un problème avec la diversité de sa population ?
   
   10% des Français sont nés à l’étranger, et 10 autre % sont nés de parents nés à l’étranger. Notre pays a la chance d'être une société multiculturelle, avec une immigration de longue date et une population aux origines variées. Une chance ? Malheureusement, tout le monde n’est pas de ce point de vue et la discrimination liée aux origines est plus que jamais une réalité. Y compris en entreprise.
   
   Pour ce troisième épisode, Yvan Gatignon a eu le plaisir d’accueillir deux femmes qui s'engagent pour lutter contre les discriminations :
   
   - Cécile Decker travaille pour l'association Les Entreprises pour la Cité, un collectif trentenaire d’entreprises engagées en faveur de l’intérêt général
   - Marie Dasylva, fondatrice de Nkali-works, une agence qui aide les femmes racisées dans leurs problèmes de discrimination au travail

   47 min | Publié le 24/10/2024 Écouter
4. Comment s’insérer lorsqu’on est réfugié et qu’on arrive en France ?

   Chaque année, l’OFPRA - Office français de protection des réfugiés et apatrides enregistre 100 à 150.000 demandes d’asile. Et on estime que la France compte un demi-million de réfugiés. Pourtant, cette situation est souvent niée par les pouvoirs publics qui détournent le regard et laisse les associations de terrain en premier ligne pour l’accueil et l’insertion professionnelle des réfugiés.
   
   C’est cette histoire qu'Yvan Gatignon va vous raconter dans ce quatrième épisode grâce aux précieux témoignages de nos deux invités :
   
   - Matthieu Tardis, chercheur et directeur de Synergies Migrations
   - Sonia Chobache, elle-même ancienne réfugiée et actuellement salarié d’une mairie en Loire Atlantique

   42 min | Publié le 14/11/2024 Écouter
5. L’intelligence artificielle peut-elle être un facteur d’inclusion sociale ?

   A l’heure où les outils d’IA générative sont en train de révolutionner nos vies, il est intéressant de se demander, au fond, à quoi servent-elles ? Vont-elles creuser les inégalités sociales ou au contraire, permettre aux acteurs associatifs de gagner en performance ?
   
   Pour ce cinquième épisode, nous avons le plaisir d’accueillir deux experts du sujet :
   
   - Frédéric Bardeau, co-fondateur et président de Simplon.co
   - Orianne Ledroit, Directrice Générale de EDTech France

   48 min | Publié le 05/12/2024 Écouter
6. Comment passer du reporting au management de l’impact ?

   Les associations doivent rendre des comptes sur l’impact de leur action au regard de l’argent qu’elles dépensent c’est normal. Mais la mesure d’impact ne se limite pas à cela. C’est aussi un outil très puissant, lorsqu’il est bien utilisé, pour orienter l’activité de tous les acteurs de l’impact.
   
   Pour ce sixième épisode, Yvan Gatignon a accueilli 3 experts du sujet :
   
   - Juliette Montocchio, Consultante senior, Groupe SOS Consulting
   - Loïc Fourot, chercheur et enseignant-permanent en ressources humaines pour Ascencia Business School
   - Louis Raynaud de Lage, expert en mesure d'impact chez Bartle
   
   Ensemble, ils nous expliquent leur métier, la façon dont ils réalisent les mesures d’impact et comment leur partenaires s’en servent. Un épisode riche en enseignements.

   47 min | Publié le 02/01/2025 Écouter